Una Capitanía ejemplar

[Choquero]

Yo llevo un tiempo tramitando mis papeles en la de Sevilla, aunque lo mío es labor de investigación archivera y documental, pero puedo decir lo mismo de Sevilla. Me alegro de que todo te vaya tan bien, y me deseo la misma suerte.

[pipe]

esto de hacerle la pelota a un funcionario por hacer su trabajo no me entra en la cabezota

[genoves]

Hombre puede ser hacer la pelota... pero es que cuando las diferencias son tan notorias con respecto a otras capitanías, es digno de reseñar. Lo siento, yo sigo con mi suspenso a la de Barcelona y a la de Valencia que aun no ha emitido la LEB, pero ya me falta menos del año en el que prometieron emitirla....

Brindaré a ANAVRE el resultado final de mis trámites y lo detallaré. Sería bueno establecer las estadísticas por capitanías y tramitaciones.

Enhorabuena TINGIS, ahora a disfrutar

Originalmente publicado por pipe

esto de hacerle la pelota a un funcionario por hacer su trabajo no me entra en la cabezota

Cómo comprenderás, querido PIPE, no se trata de "hacer la pelota" a un funcionario. En tal caso, me haría la pelota "a mí mismo" ya que yo lo soy.

Más bien se trataría de hacer un MAPA DE CAPITANÍAS "amigables" o " con orden de alejamiento" por dos motivos básicos:

1) Para información de los cofrades y posibilidad de elección en un radio oportuno.
2) A modo de "encuesta popular" sobre la CALIDAD DE LOS SERVICIOS administrativo-marítimos, que sirviese de acicate a las Capitanías peor valoradas.

Tarde o temprano, ese tipo de información llega al responsable ministerial y puede ser una vía útil para un cambio de actitud.

En fin....doctores tiene la Iglesia.

Un saludo.

[Antonio Mar]

Originalmente publicado por TINGIS

Cómo comprenderás, querido PIPE, no se trata de "hacer la pelota" a un funcionario. En tal caso, me haría la pelota "a mí mismo" ya que yo lo soy.

Más bien se trataría de hacer un MAPA DE CAPITANÍAS "amigables" o " con orden de alejamiento" por dos motivos básicos:

1) Para información de los cofrades y posibilidad de elección en un radio oportuno.
2) A modo de "encuesta popular" sobre la CALIDAD DE LOS SERVICIOS administrativo-marítimos, que sirviese de acicate a las Capitanías peor valoradas.

Tarde o temprano, ese tipo de información llega al responsable ministerial y puede ser una vía útil para un cambio de actitud.

En fin....doctores tiene la Iglesia.

Un saludo.

¡Hombre!, lo de elegir encima iría en detrimento del funcionario que hace bien su trabajo, que se vería cargado de expedientes y solicitudes, y en cambio aquellos que no dan ni sello (yo he visto en la capitanía de Cádiz en un despacho a un sujeto haciendo solitarios en el ordenador) se verían recompensados con una descarga de ocupaciones. Lo que se debería hacer es buscar un sistema que vele para que los funcionarios hagan su trabajo en tiempo y forma. Digo.

[abraao]

capitania de barcelona
se me erizaron los pelitos de la nuca......

Saludos
Abraao

[Taranta]

por los funcionarios que funcionan.

[pipe]

Originalmente publicado por TINGIS

Cómo comprenderás, querido PIPE, no se trata de "hacer la pelota" a un funcionario. En tal caso, me haría la pelota "a mí mismo" ya que yo lo soy.

Más bien se trataría de hacer un MAPA DE CAPITANÍAS "amigables" o " con orden de alejamiento" por dos motivos básicos:

1) Para información de los cofrades y posibilidad de elección en un radio oportuno.
2) A modo de "encuesta popular" sobre la CALIDAD DE LOS SERVICIOS administrativo-marítimos, que sirviese de acicate a las Capitanías peor valoradas.

Tarde o temprano, ese tipo de información llega al responsable ministerial y puede ser una vía útil para un cambio de actitud.

En fin....doctores tiene la Iglesia.

Un saludo.

el dia que ese agradecimiento publico no haga falta
el dia que no sea noticia el buen funcionamiento de los administradores
la iglesia no tendra doctores

[Carpant]

Originalmente publicado por pipe

esto de hacerle la pelota a un funcionario por hacer su trabajo no me entra en la cabezota

Entiendo que una cosa es hacer la pelota (cosa que, a toro pasado, ya no tendría su por qué), y otra muy distinta es el agradecimiento o el deseo de reconocimiento público a una labor bien hecha.

Los que nos creemos con el DERECHO a criticar a los funcionarios cuando son vagos e ineficaces, también nos debieramos de sentir en el DEBER de reconocer el trabajo bien hecho.

El que solo vale para criticar, para bien poco vale.

Claro que no todo el mundo entiende esto.

Un saludo.